Feuille de travail sur les compétences interpersonnelles-I
Instructions- Lisez les déclarations mentionnées dans la feuille et commencez à terminer les phrases. Vous ne devez pas prendre beaucoup de temps à réfléchir aux réponses. Commencez simplement à écrire ce qui vous vient à l'esprit immédiatement après avoir lu les lignes.
Identifiez les émotions et les sentiments qui vous semblent responsables des réponses que vous avez Responsescolonne. Écrivez-les dans leWhy So? colonne et auto-évaluer vos forces et domaines d'amélioration.
Time to be Taken - 15 minutes
| S.No. | Déclarations | Réponses | Pourquoi donc? |
|---|---|---|---|
| 1 | Je suis responsable mais… | ||
| 2 | Je suis honnête mais… | ||
| 3 | Je montre du respect mais… | ||
| 4 | Je suis utile mais… | ||
| 5 | Je m'inquiète parce que… | ||
| 6 | Je vais continuer à faire… | ||
| sept | Ma meilleure qualité est de… | ||
| 8 | Je me soucie des autres et… |
Téléchargez la feuille de travail sur les compétences interpersonnelles-I.
Read your responses now. Réfléchissez profondément à vos réponses et aux domaines d'amélioration dont vous pensez avoir besoin pour résoudre les problèmes de 1 à 5.
Essayez également d'identifier les bonnes qualités que vous avez qui vous ont aidé à obtenir les réponses aux questions 6 à 8. Ce sont les forces que vous devez nourrir dans votre personnalité.