Entrevues individuelles

Dans un entretien individuel, le candidat est interviewé en plusieurs étapes, chaque intervieweur posant des questions sur un domaine spécifique mentionné dans le CV. Généralement, ces étapes sont classées commegeneral, technical, et operational.

Avantages

  • Le type d'interview le plus simple et le plus courant.
  • Dans une entrevue individuelle, il est assez facile d'établir un rapport avec l'intervieweur.
  • Les spécialistes se relaient pour interviewer un candidat par étapes dans des domaines spécifiques et ciblés.

Les inconvénients

  • Le candidat doit montrer le même niveau d'enthousiasme à travers toutes les étapes.
  • La structure en plusieurs étapes teste la capacité du candidat à basculer entre différents domaines d'expertise.